Що се отнася до силните страни, ние написваме всички благородни прилагателни, като сме сигурни, че не може да бъде такова, че в нашия резерв няма такова положително качество. В крайна сметка човек е много лице , а нищо особено не е, че човек е енергичен и способен да успокои служителите си като "лимонов чай през лятото".
Що се отнася до слабостите на характера, те са или в недостиг, или живеете без да ги забелязвате. И едната и другата възможност са идеални за живот, докато не стигне до резюме, в което е някак неудобно да напишете два дузини епитета за себе си, а не да се окажете в някоя порок. Нещо повече, липсата на този елемент няма да бъде плюс, а минус, а отговорът: "ако имах недостатъци, щях веднага да ги ликвидирам", ще ви разкажа за вашата неискреност.
Ние търсим недостатъци!
И силните и слабите страни на характера трябва да са в състояние да открият в себе си. Силните страни могат лесно да бъдат открити чрез анализиране на техните таланти. Ако вашият единствен талант е да събирате печати, тогава можете спокойно да пишете за своето присъщо чувство за дисциплина, добър вкус, любов към красотата, постоянство и търпение.
Когато пишем или говорим за слабостите на характера на човек, като казахме, че недостигът е подценен, веднага трябва да кажеш как го елиминираш и бавно, старателно да добиеш достойнство от него.
Например, ако казахте, че знаете как да виждате света по света, във всички цветове и акценти, кажете, че поради мащаба на света, понякога не забележите малки подробности. Но за доброто на каузата вие винаги знаете как да вземете служители, които да допълнят този "недостатък".
Или, знаейки как да създадете приятелска и спокойна атмосфера в екип, вашите управленски качества, като тежест, обективност, способност да говорите с наложително настроение, все още са в процес на подобрение. Не забравяйте, че слабостите на вашия характер не трябва изобщо да говорят за факта, че сте грешен човек. Напротив, това ще каже за голямото достойнство - способността да се оценявате обективно.